Modèles de courriels et de messages professionnels

Vous renseigner sur leur cheminement de carrière et sur la façon dont ils ont réussi. Avez-vous rencontré un nouveau contact lors d’un événement? Envoyez-lui un courriel.

Astuce : Envoyez ce courriel dans les 24 heures suivant la rencontre, pour que la personne ait encore à l'esprit votre nom et votre visage.

Vous renseigner sur leur cheminement de carrière et sur la façon dont ils ont réussi. Ciblez-vous un secteur ou un domaine en particulier, et connaissez-vous Quelqu’un qui travaille dans ce secteur ou ce domaine? Le cas échéant, organisez une discussion informelle avec cette personne pour lui poser des questions sur son travail, son cheminement de carrière et ses expériences.

Astuce : À la fin de votre discussion informelle, demandez-leur s’ils peuvent vous mettre en contact avec certaines de leurs relations. C’est une belle occasion pour vous d’élargir votre réseau, surtout si vous ciblez un secteur d’activité ou un domaine en particulier.

En savoir plus sur une entreprise, une équipe et une culture. Commencez votre recherche d’emploi en vous adressant à votre réseau immédiat de parents et d'amis. Organisez une discussion informelle pour leur demander quel a été leur cheminement de carrière et s’ils ont des conseils à vous donner.

Tenir votre contact informer de votre processus de recherche d’emploi. Maintenez de bons liens en restant en contact avec les personnes qui vous ont aidé dans votre recherche d’emploi. Vous pouvez également profiter de cette occasion pour demander de l'aide et le nom d'autres contacts éventuels.

Conseil: Il est important de maintenir de bonnes relations non seulement pendant votre recherche d’emploi, mais aussi une fois que vous avez obtenu l'emploi. Pour établir des relations authentiques, vous devez assurer un suivi. N'oubliez donc pas d'envoyer un message de remerciement une fois que vous aurez trouvé un emploi.

Amorcer des conversations portant sur la carrière et demander conseil. Commencez votre recherche d’emploi en vous adressant à votre réseau immédiat de parents et d'amis. Organisez une discussion informelle pour leur demander quel a été leur cheminement de carrière et s’ils ont des conseils à vous donner.

Prendre contact et tirer des leçons de la recherche d’emploi de chacun. La recherche d’emploi est un parcours difficile et personne n'aura plus d'empathie que vos camarades de classe qui vivent la même chose. Communiquez avec vos camarades de classe et soutenez-vous les uns les autres – discutez de l'avancement de vos démarches respectives et échangez des conseils.

Communiquer avec un recruter pour qu’il examine votre CV et dise si le poste convoité ou le secteur d’activité visé vous correspondent. La recherche d’emploi est un parcours difficile et personne n'aura plus d'empathie que vos camarades de classe qui vivent la même chose. Communiquez avec vos camarades de classe et soutenez-vous les uns les autres – discutez de l'avancement de vos démarches respectives et échangez des conseils.

Vous exercer et obtenir des commentaires sur vos réponses aux questions d’entrevue. C'est en forgeant qu'on devient forgeron! Demandez à une personne de votre réseau immédiat en qui vous avez confiance de vous aider à vous exercer, puis demandez-lui de vous faire commentaires constructifs.

Astuce : Vous ne savez pas quelles questions d’entrevue répéter? Une fois que vous aurez terminé l’exercice Entrevue 101, vous accéderez à une liste des questions d’entrevue courantes, dans l'onglet Ma démarche.

Demander des commentaires sur votre CV. Demandez à un membre de la famille, à un ami ou à un mentor en qui vous avez confiance de vous dire ce qu'il pense de votre CV. Un regard extérieur vous aidera à améliorer votre CV.

Demander de la rétroaction pour savoir pourquoi vous n'avez pas obtenu le poste. Même si vous n'avez pas obtenu le poste, vous pouvez quand même faire bonne impression. Montrez que vous abordez votre recherche d’emploi avec tout le sérieux voulu et demandez des commentaires sur votre entrevue. Une telle initiative permet d'établir une bonne relation avec l’intervieweur ou le chargé de l'embauche et peut ouvrir la porte à d'autres possibilités.

Astuce : Si l'entrevue était menée par plusieurs personnes, envoyez à chacune d'elles une demande de rétroaction par courriel. Si vous avez oublié de demander les coordonnées de Quelqu’un, ne vous inquiétez pas. Vous pouvez communiquer avec le responsable des RH ou la personne qui vous a convoqué en entrevue pour obtenir l’information qu'il vous manque.

Demander d'être présenté à Quelqu’un qui ne fait pas encore partie de votre réseau. Y a-t-il une personne que vous voulez plus particulièrement rencontrer et avec qui vous avez une relation en commun? Ne soyez pas timide: demandez à votre contact direct s'il peut vous présenter.

Astuce : Consultez LinkedIn pour voir qui sont vos relations de deuxième degré et envoyez un message de mise en relation mutuelle pour demander de leur être présenté.

Amorcer des conversations sur la recherche d’emploi et demander des contacts. Donnez de l'élan à votre recherche d’emploi en élargissant votre réseau. Votre famille, vos amis et vos mentors sont d'excellentes ressources et le plus beau, c'est que, parce qu'ils vous connaissent et qu’ils se soucient de vous, ils n'hésiteront pas à vous aider!

Utiliser LinkedIn pour étendre votre réseau professionnel. Élargissez votre réseau professionnel en communiquant avec d'anciens étudiants de votre université. Les gens sont plus enclins à accepter une demande LinkedIn si elle est accompagnée d’un mot personnalisé.

Astuce : LinkedIn impose une limite de caractères dans les messages de demande de connexion. Votre premier message doit donc être bref. Par la suite, envoyez un autre message pour demander à la personne si elle accepte de vous parler, en personne ou par téléphone, de son travail.

Utiliser LinkedIn pour étendre votre réseau professionnel. Élargissez votre réseau professionnel en établissant des liens avec les personnes qui ont des choses à vous apprendre. Les gens sont plus enclins à accepter une demande LinkedIn si elle est accompagnée d’un mot personnalisé.

Astuce : LinkedIn impose une limite de caractères dans les messages de demande de connexion. Votre premier message doit donc être bref. Par la suite, envoyez un autre message pour demander à la personne si elle accepte de vous parler, en personne ou par téléphone, de son travail.

Remercier une personne de son appui et la tenir au fait de votre rencontre avec la personne avec laquelle elle vous a mis en contact. Le suivi est un élément essentiel de l'établissement de relations d'affaires authentiques. Si une personne vous a mis en relation avec une autre, remerciez-la et dites-lui comment s'est déroulée la rencontre. C'est une bonne occasion de lui montrer à quel point vous attachez de l'importance à votre relation et de lui demander s'il y a d'autres personnes à qui vous devriez parler.

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Remercier Quelqu’un pour son soutien à l'égard de votre recherche d’emploi. Le suivi est un élément essentiel de l'établissement de relations d'affaires authentiques. Si une personne vous a mis en relation avec une autre, remerciez-la et dites-lui comment s'est déroulée la rencontre. C'est une bonne occasion de lui montrer à quel point vous attachez de l'importance à votre relation et de lui demander s'il y a d'autres personnes à qui vous devriez parler.

Remercier le ou les intervieweurs de vous avoir accordé du temps. Le suivi est un élément essentiel de l'établissement de relations d'affaires authentiques. Les courriels de remerciement aux intervieweurs doivent être envoyés dans les 24 heures suivant votre entrevue; c'est l'occasion de réitérer votre intérêt à l'égard du poste.

Astuce : Si l'entrevue était menée par plusieurs personnes, envoyez à chacune d'elles un courriel de remerciement. Si vous avez oublié de demander les coordonnées de Quelqu’un, ne vous inquiétez pas. Vous pouvez communiquer avec le responsable des RH ou la personne qui vous a convoqué en entrevue pour obtenir l’information qu'il vous manque.